大阪支部の橋本です！ 今回は「女子会 リターンズ」を開催しました！！ （※1回目の女子会は、アップを忘れてしまっておりました…） discovery史上初、女子限定のイベント （もちろん年齢不問。女子はいつまでも女子です！）。 discoveryって、運営スタッフも参加者さんも、男性が多いイメージで、 ベテランさんや管理職、経営者の方も参加されていることもあり、 ちょっと敷居が高いイメージを持っている女子もいるようです。 ということで、女子オンリーで集まって、 ・女性のキャリアについて ・支援するうえでの悩み ・その他なんでも を話しながらシェアできる「女子会」を企画しました！！ 前回の女子会のリピーターの方もいらっしゃれば、 はじめましての方もいらっしゃいましたが・・・ さすが対人支援職の女子、持ち前のコミュニケーション力で 早速しっっっかりと打ち解け、盛り上がっていました♡ ほかの人に聞いてみたいテーマとして多く挙がったのが 「キャリアについて」でした。 女性って（女性に限らずかもしれませんが）、結婚や出産、子育てに伴って...

こんにちは、東京支部です。 第10回 discovery東京を開催しました〜 気がつけば、10回目です。 参加してくれるみなさんのおかげで、10回を迎えることができました。 いつも本当にありがとうございます。 そして、記念すべき第10回のテーマは 「AIによって、障害者雇用はどうなるのか？」 ようやく感も強いですが、AIです。 東京支部では、初のテーマでしたので、 まずは、AIの実際の活用方法は？AIでは台頭できないことって？などを パネルディスカッションで行いました。 個人的には、かなり学びになり、深めるきっかけになりましたが、 印象に残ったことは「ぬくもり」という言葉でした。 来年は、より踏み込んだAIの事例を行いたいと考えています。 また、今回は初めての参加者が10名いらっしゃったのですが、 スタッフに楽しかった！と直接声をかけていただくことが多くあり、 本当にありがたかったです。 そのいただいたエネルギーを次回に還元したいと思います。 今後も参加者、スタッフみんなで作るdiscoveryにしていきたいと思いますので、 これからも仲良くしていただけますと嬉しいです。...

discovery東京では、初の試みで、 「discovery light」というものを作ってみました。 福祉や障害者雇用のベテランが集まるdiscovery東京は、 経験の浅い若手支援者にとって敷居が高ーーーい。 若手がネットワークに参加しやすい環境を作ろうと、 discovery lightという「軽い（気さくな会）」と「未来への光」のダブルミーニングで命名。 初の今回は、参加者10人でサイコロトークを開催。 なぜ福祉に来たの？福祉ってキラキラしてる？という業界の印象から、 障害者雇用での時間延長の判断の難しさや障害者の勉強方法についてなど 多岐に渡りました。 ネットワークに参加するのが初めての方ばかりでしたが、 とっても温かい会になり、またdiscovery lightを開催したいね、と 幹事はやる気になっておりました。